La COPHAN recrute. Il reste quelques places disponibles pour combler les postes de membres de comités de la COPHAN. les comités ayant des postes à combler sont: gouvernance, audit, éducation ainsi que santé et services sociaux….
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L’École de santé publique de l’Université de Montréal (ESPUM), en collaboration avec Humanité Inclusion Canada, tenait le lundi 8 décembre 2025, une conférence-panel ayant pour thème: « Le leadership des personnes en situation…
En savoir plus sur Leadership des personnes en situation de handicap : une conférence inspirante à l’ESPUM pour un avenir inclusif
Dans cette lettre ouverte datée du 2 décembre 2025, Paul-Claude Bérubé, directeur général de la Confédération des organismes de personnes handicapées du Québec (COPHAN), alerte sur les conséquences des projets de loi…
En savoir plus sur Lettre d’opinion – Le véritable coût du projet de loi n° 1
Cles difficultés vécues individuellement par les personnes en situation de handicap nourrissent et fondent nos revendications collectives.
Toutefois, il est important de préciser :
La COPHAN est un organisme de représentation et de défense collective des droits. Notre action vise à transformer les structures sociales, politiques et institutionnelles pour faire avancer les droits de l’ensemble des personnes en situation de handicap et de leurs proches.
Nous n’avons pas le mandat d’intervenir dans des situations individuelles, de fournir des services d’accompagnement personnalisé ou de traiter des cas particuliers
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Mesure d’assistance : un soutien légal pour accompagner un proche
La Mesure d’assistance est un dispositif légal qui permet d’accompagner officiellement un proche dans ses démarches auprès des institutions, sans avoir à répéter les autorisations à chaque fois.
Elle offre une reconnaissance claire de votre rôle et simplifie les échanges avec les tiers. → Pour en savoir plus sur la mesure et comment la mettre en place
